{"id":10717,"date":"2022-04-06T20:03:22","date_gmt":"2022-04-06T20:03:22","guid":{"rendered":"https:\/\/juliancastiblanco.com\/web\/?p=10717"},"modified":"2022-04-06T23:27:35","modified_gmt":"2022-04-06T23:27:35","slug":"como-medir-el-rendimiento-de-una-persona-de-tu-equipo-de-marketing","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/juliancastiblanco.com\/web\/como-medir-el-rendimiento-de-una-persona-de-tu-equipo-de-marketing\/","title":{"rendered":"C\u00f3mo medir el rendimiento de una persona de tu equipo de marketing"},"content":{"rendered":"<p>Eval\u00faa estos cinco aspectos durante un periodo determinado, calificando de 1 (m\u00ednimo) a 5 (m\u00e1ximo). Haz el promedio y tendr\u00e1s un aproximado del rendimiento general desde la perspectiva del desarrollo humano.<\/p>\n<p><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" class=\"alignnone size-full wp-image-10718\" src=\"https:\/\/juliancastiblanco.com\/web\/wp-content\/uploads\/2022\/04\/79f7945c-17cd-478a-b2a3-fbdb3416c129.jpg\" alt=\"\" width=\"800\" height=\"450\" srcset=\"https:\/\/juliancastiblanco.com\/web\/wp-content\/uploads\/2022\/04\/79f7945c-17cd-478a-b2a3-fbdb3416c129.jpg 800w, https:\/\/juliancastiblanco.com\/web\/wp-content\/uploads\/2022\/04\/79f7945c-17cd-478a-b2a3-fbdb3416c129-300x169.jpg 300w, https:\/\/juliancastiblanco.com\/web\/wp-content\/uploads\/2022\/04\/79f7945c-17cd-478a-b2a3-fbdb3416c129-768x432.jpg 768w\" sizes=\"auto, (max-width: 800px) 100vw, 800px\" \/><\/p>\n<p><span style=\"font-size: 24px;\"><strong>A continuaci\u00f3n se desagregan los diferentes componentes: <\/strong><\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-size: 24px;\"><strong>Balance an\u00edmico y emocional:<\/strong><\/span><\/p>\n<ul>\n<li>Estabilidad<\/li>\n<li>Inteligencia emocional<\/li>\n<li>Habilidades sociales<\/li>\n<li>Energ\u00eda y entusiasmo<\/li>\n<li>Empat\u00eda<\/li>\n<\/ul>\n<p><strong><span style=\"font-size: 24px;\">Capacidad de aprendizaje<\/span><\/strong><\/p>\n<ul>\n<li>Inter\u00e9s por innovar<\/li>\n<li>Desaprender<\/li>\n<li>Actualizaci\u00f3n<\/li>\n<li>incorpora y aplica nuevo conocimiento<\/li>\n<li>Pensamiento cr\u00edtico<\/li>\n<\/ul>\n<p><span style=\"font-size: 24px;\"><strong>Flexibilidad<\/strong><\/span><\/p>\n<ul>\n<li>Acepta desaf\u00edos retadores<\/li>\n<li>Supera limitantes propios y del entorno<\/li>\n<li>Abre posibilidades<\/li>\n<li>Convierte error en oportunidad<\/li>\n<\/ul>\n<p><span style=\"font-size: 24px;\"><strong>Destreza profesional<\/strong><\/span><\/p>\n<ul>\n<li>Comunicaci\u00f3n efectiva<\/li>\n<li>Logra y supera objetivos<\/li>\n<li>Agrega valor<\/li>\n<li>Incentiva el desarrollo propio y ajeno<\/li>\n<li>Inspira y motiva<\/li>\n<\/ul>\n<p><strong><span style=\"font-size: 24px;\">Organizaci\u00f3n<\/span><\/strong><\/p>\n<ul>\n<li>Alta productividad y responsabilidad<\/li>\n<li>Esp\u00edritu colaborativo<\/li>\n<li>Supera las expectativas<\/li>\n<li>Delega en forma efectiva<\/li>\n<li>Sabe priorizar<\/li>\n<\/ul>\n<p>Si lo aplicas en tu equipo, los resultados ser\u00e1n un insumo importante para establecer estrategias de cambio relacional con impacto en la productividad de la empresa.<\/p>\n<blockquote><p>Te puede interesar<\/p><\/blockquote>\n<p style=\"padding-left: 40px;\"><a href=\"https:\/\/juliancastiblanco.com\/web\/ingenieros-de-marketing-destacado-en-fabricas-de-productividad-por-su-labor-en-la-transformacion-digital-de-las-empresas-del-programa\/\">https:\/\/juliancastiblanco.com\/web\/ingenieros-de-marketing-destacado-en-fabricas-de-productividad-por-su-labor-en-la-transformacion-digital-de-las-empresas-del-programa\/<\/a><\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>Contenido tomado de <a href=\"https:\/\/www.danielcolombo.com\/\">https:\/\/www.danielcolombo.com\/<\/a><\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p><span data-contrast=\"none\">_____________________________<\/span><\/p>\n<p><span data-contrast=\"none\">\u00a0Reproducido por Contenidos Digitales Ingenieros de Marketing<\/span><\/p>\n<p><a href=\"http:\/\/www.ingenierosdemarketing.com.co\/\"><span data-contrast=\"auto\">www.ingenierosdemarketing.com.co<\/span><\/a><\/p>\n<p><a href=\"http:\/\/www.juliancastiblanco.com\/\"><span data-contrast=\"auto\">www.JulianCastiblanco.com<\/span><\/a><\/p>\n<p><a href=\"http:\/\/www.deceroasapo.com\/\"><span data-contrast=\"auto\">www.deceroasapo.com<\/span><\/a><\/p>\n<p><a href=\"http:\/\/www.oceanosvioleta.com\/\"><span data-contrast=\"auto\">www.oceanosvioleta.com<\/span><\/a><\/p>\n<p><a href=\"http:\/\/www.aprendizajeconresultados.com\/\"><span data-contrast=\"auto\">www.aprendizajeconresultados.com<\/span><\/a><\/p>\n<p><a href=\"http:\/\/www.gerenciadigital.com.co\/\"><span data-contrast=\"auto\">www.<\/span><span data-contrast=\"auto\">GerenciaDigital.com.co<\/span><\/a><\/p>\n<p><a href=\"http:\/\/www.socry.co\/\"><span data-contrast=\"auto\">www.Socry.co<\/span><\/a><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Eval\u00faa estos cinco aspectos durante un periodo determinado, calificando de 1 (m\u00ednimo) a 5 (m\u00e1ximo). 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